Res. CONSEPE 59/2007

PROJETO DE ESPECIALIZAÇÃO EM RESIDENCIA AGRARIA

SERVIÇO PÚBLICO FEDERAL

UNIVERSIDADE FEDERAL DA PARAÍBA

CONSELHO SUPERIOR DE ENSINO, PESQUISA E EXTENSÃO

RESOLUÇÃO Nº 59/2007

Aprova o Curso de Pós-Graduação Lato Sensu, em nível de Especialização, denominado Curso de Especialização em Gestão Escolar, sob a responsabilidade do Centro de Educação – CE, Campus I.

O Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extensão - CONSEPE, da Universidade Federal da Paraíba, no uso de suas atribuições contidas no artigo 28, incisos XV e XVI do Estatuto da UFPB e tendo em vista a deliberação tomada em reunião plenária do dia 30 de novembro de 2007 (Processo nº 23074.021228/07-14),

R E S O L V E:

¶Art. 1º Aprovar o Curso de Pós-Graduação Lato Sensu, em nível de Especialização, denominado Curso de Especialização em Gestão Escolar, a ser ministrado pelo Departamento de Habilitações Pedagógicas - DHP do Centro de Educação - CE, Campus I.

¶Art. 2º O Regulamento e a Estrutura Curricular do Curso passam a fazer parte da presente Resolução através dos Anexos I e II.

¶Art. 3º O Curso está estruturado de acordo com o que determinam as Resoluções CES/CNE nº 01/2007 e nº 56/96 do CONSEPE, é de natureza departamental, modalidade regular e utilizará metodologia de educação a distância, com três encontros presenciais.

¶Art. 4º A carga horária total do Curso é de 405 horas-aula, distribuídas em sete disciplinas, além Trabalho Final.

¶Art. 5º O Curso será realizado em 12 meses, através de dez pólos de salas virtuais assim distribuídas:

I – Pólo de João Pessoa-PB - três salas virtuais;

II - Pólo de Campina Grande-PB - três salas virtuais;

III - Pólo de Patos-PB - duas salas virtuais; e

IV - Pólo de Cajazeiras-PB - duas salas virtuais.

§ 1º O período de realização do Curso será definido, mediante portaria expedida pela Pró-Reitoria de Pós-Graduação e Pesquisa, a partir de entendimentos com a sua Coordenação.

§ 2º No período de que trata o parágrafo anterior, está incluído o prazo para a realização e a defesa das Monografias.

¶Art. 6º O Curso oferecerá um total de 400 vagas totalmente gratuitas para os alunos.

Parágrafo único. A Coordenação Geral do Curso ficará sediada no CE/UFPB, Campus I, em João Pessoa – PB.

¶Art. 7º Orçado em R$ 400.000,00 (quatrocentos mil reais), o Curso será financiado pelo Ministério da Educação – MEC.

Parágrafo único. O gerenciamento dos recursos financeiros do Curso será realizado de acordo com a legislação pertinente em vigor.

¶Art. 8º Esta Resolução entrará em vigor na data de sua publicação.

¶Art.9º Revogam-se as disposições em contrário.

Conselho Superior de Ensino, Pesquisa e Extensão da Universidade Federal da Paraíba, em João Pessoa, 3 de dezembro de 2007.

Rômulo Soares Polari

Presidente

ANEXO I À RESOLUÇÃO No 59/2007 DO CONSEPE

REGULAMENTO DO Curso de PÓS-GRADUAÇÃO LATo SENSU, EM NÍVEL DE Especialização, DENOMINADO CURSO DE Especialização em GESTÃO ESCOLAR SOB A RESPONSABILIDADE DO DEPARTAMENTO DE HABILITAÇÕES PEDAGÓGICAS DO CENTRO DE EDUCAÇÃO.

TÍTULO I

DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

CAPÍTULO I

DA NATUREZA E DOS OBJETIVOS DO CURSO

¶Art. 1º O Curso a ser realizado em nível de Pós-Graduação Lato Sensu, denominado Curso de Especialização em Gestão Escolar, está estruturado segundo as normas constantes na Resolução CNE/CES N° 1, de 8 de junho de 2007 e Resolução 56/96 do CONSEPE, é de natureza departamental, modalidade regular e utilizará a metodologia de educação a distância.

¶Art. 2º O Curso de Especialização em Gestão Escolar visa a especializar quatrocentos graduados, capacitando-os em temáticas relacionadas à Educação Básica, com vistas a subsidiar ações educativas nas escolas e na comunidade em geral.

Parágrafo único. Do total das 400 vagas ofertadas, 50% (200 vagas) serão destinadas à rede estadual de ensino e 50% (200 vagas) às redes municipais de ensino.

¶Art. 3º O curso tem como objetivo desenvolver e/ou ampliar nos profissionais gestores a capacidade para:

I - aprofundar a compreensão sobre a educação escolar como direito social básico e como instrumento de emancipação humana no contexto de uma sociedade com justiça social;

II - atuar na gestão da educação e da escola visando com efetivação o direito à educação básica com qualidade social, por meio de práticas caracterizadas pela transparência, pelo trabalho coletivo, pela participação da comunidade nas decisões e pela postura ética criativa e crítica;

III - realizar e fortalecer a gestão democrática do ensino como principio legal e formativo fundamental sustentada em práticas e processos que conduzam ao trabalho coletivo e à participação nos processos decisório da educação e da escola;

IV - dominar e implementar mecanismos e estratégias que favoreçam a realização da gestão democrática, em especial dos órgãos colegiados, dentre eles o Conselho Escola;

Participar ativamente dos processos de elaboração e implementação do Projeto Político-Pedagógico da escola, assegurando o participação coletiva e colegiada;

V - atuar de forma consciente no sentido do fortalecimento dos processos de descentralização da educação e na escola, da autonomia escolar e do financiamento público da educação;

VI - intervir na formulação e implementação das políticas do campo educacional de modo a consolidar a realização da direito à educação básica e a gestão democrática do ensino;

V - dominar e utilizar ferramentas tecnológicas no campo da organização dos processos e trabalho nos sistemas e unidades de ensino, tomando essas ferramentas como fundamentais ao fortalecimento da gestão democrática.

CAPÌTULO II

DA REALIZAÇÃO DO CURSO

¶Art. 4º O Curso será administrado pelo Centro de Educação – CE, sob a responsabilidade do Departamento de Habilitações Pedagógicas - DHP e do Setor de Ensino a Distância, contando com o seu corpo docente, com os professores dos demais Departamentos do CE, portadores de títulos de Doutor e Mestre.

¶Art. 5º Os recursos para custear as despesas do Curso correrão à conta das ações de Gestão e Administração do Programa de Desenvolvimento do Ensino Fundamental e Apoio ao Desenvolvimento da Educação Básica.

TÍTULO II

DA ADMINISTRAÇÃO DO CURSO

CAPÌTULO I

DA ESTRUTURAÇÃO ORGANIZACIONAL

¶Art. 6º A Administração do Curso far-se-á através do Colegiado de Curso, como órgão deliberativo, e da Coordenação do Curso, como órgão executivo, e da Secretária do Curso.

CAPÍTULO II

DO COLEGIADO

¶Art. 7º O Colegiado do Curso será constituído do Coordenador, Vice-Coordenador, sete professores do Curso e um representante do corpo discente.

¶Art. 8º Ao Colegiado do Curso compete:

I - decidir quanto à integração pedagógica a ser realizada pelos professores, bem como quanto à metodologia a ser adotada, considerando sua especificidade e natureza do Curso;

II - aprovar a proposta didático-pedagógica a ser desenvolvida em cada disciplina, bem como o acréscimo ou retirada de conteúdos programáticos, que visem à atualização técnico-científica;

III - pronunciar-se sobre atos praticados pela coordenação ou por professores, quando necessário;

IV - aprovar e opinar sobre a indicação dos professores para orientação de trabalhos dissertativos;

V - decidir em primeira convocação, por maioria simples, sobre os casos levados à apreciação dos presentes à reunião e, em segunda convocação, com qualquer número, após vinte e quatro horas transcorridas da primeira convocação.

CAPÍTULO II

DO COLEGIADO

¶Art. 9º A Coordenação do Curso é o órgão executivo e será exercida por um Coordenador e um Vice-Coordenador.

§1º. O Coordenador e o Vice-Coordenador deverão possuir a titulação mínima de Mestre, pertencer ao quadro permanente da UFPB e terem disponibilidade para cumprirem as exigências do Curso.

§2º. Caberá ao Coordenador promover as medidas necessárias à constituição do Curso, na forma deste Regulamento.

¶Art. 10. Compete ao Coordenador:

I - convocar as reuniões do Colegiado do Curso, com no mínimo, 48 horas de antecedência e exercer sua presidência, cabendo-lhe o direito de voto, inclusive o de qualidade;

II - representar o Colegiado junto aos órgãos da Universidade;

III - representar o Colegiado junto ao Conselho de Centro;

IV - executar e fazer cumprir as deliberações do Colegiado;

V - integrar o Colegiado do Curso e acompanhar todas as atividades destes;

VI - coordenar o planejamento, o desenvolvimento e a avaliação de cada atividade do curso;

V - apresentar ao CE e PRPG o relatório final de conclusão do Curso;

VI - integrar, obrigatoriamente, o Conselho Técnico-Científico do setor.

¶Art.11. O Coordenador, fazendo-se presente à reunião do Colegiado do Curso, presidirá a reunião.

CAPÍTULO IV

DA SECRETÁRIA

¶Art.12. À Secretária compete:

I - apoiar os serviços da Coordenação no que diz respeito ao preparo de correspondência e de documentos necessários ao bom andamento do Curso;

II - providenciar junto ao Coordenador e por delegação destes, junto aos demais órgãos do CE e da UFPB, tudo aquilo que for objeto de solicitação de professores ou alunos para o bom funcionamento do Curso;

III - realizar todo o trabalho da escrituração acadêmica;

IV - manter organizado e atualizado o arquivo do Curso;

V - distribuir e supervisionar os serviços de digitação

VI - participar das reuniões do Colegiado do Curso, responsabilizando-se pela elaboração das atas.

TÍTULO III

DO FUNCIONAMENTO DO CURSO

CAPÍTULO I

DA ADMISSÃO AO CURSO

SEÇÃO I

DA INSCRIÇÃO

¶Art.13. Poderão se inscrever no Curso os profissionais portadores de Graduação em nível superior, em qualquer área do conhecimento, que integram a equipe gestora da escola: Diretor e Vice-Diretor das redes estaduais e municipais de ensino, totalizando, no máximo dois participantes por escola.

¶Art.14. São requisitos para participação no Curso:

I - ter concluído curso de graduação;

II - ser gestor, em exercício, de escola pública municipal e/ou estadual de educação básica, incluído aqueles de Educação de Jovens e Adultos, de Educação Especial e de Educação Profissional;

III - ter disponibilidade para dedicar-se ao Curso;

IV - estar disposto a compartilhar o curso com o coletivo da escola;

V - evidenciar disposição para construir, com a comunidade escolar e local, o Projeto Político Pedagógico no estabelecimento de ensino onde atua.

¶Art.15 A Coordenação do Curso processará as inscrições para seleção, que serão abertas mediante Edital homologado pelo Colegiado do Curso, cujo Aviso será publicado pela Diretoria do Centro em órgão de imprensa de circulação estadual.

¶Art.16. Para a inscrição dos candidatos à seleção no Curso de Especialização em Escola de Gestores da Educação Básica serão exigidos os seguintes documentos:

I - formulário de inscrição devidamente preenchido;

II - cópia da RG e CPF;

III - uma foto 3x4;

IV - documento comprobatório da conclusão de Curso de graduação;

V - Histórico escolar da graduação;

VI - Curiículum vitae com documentação comprobatória;

V - documento de comprovação de que é do quadro permanente magistério público estadual ou municipal e estar desempenhando a função de gestor escolar.

§1º. O coordenador do Curso deferirá o pedido de inscrição à vista da regularidade da documentação apresentada;

§2º. Em caso de indeferimento da inscrição, poderá ser encaminhado recurso ao Colegiado do Curso no prazo de dez dias, sem efeito suspensivo;

SEÇÃO II

DA SELEÇÃO

¶Art. 17. A seleção será realizada de acordo com os critérios preestabelecidos pela comissão de seleção, em regime de classificação dos candidatos para preenchimento de 400 (quatrocentas) vagas oferecidas pelo Curso.

¶Art. 18. Os candidatos ao Curso serão submetidos a um processo de seleção que constará de:

I - avaliação e pontuação do curriculum vitae e histórico escolar;

II - prova escrita sobre o tema ligado à natureza do Curso

Parágrafo único: A pontuação mínima para aprovação será de 7,0 (sete) em cada item seletivo (prova e avaliação do currículo vitae e histórico escolar)

¶Art.19. A tabela de pontuação de títulos obedecerá aos seguintes critérios:

TÍTULO

PONTUAÇÃO

I – Docência

2 pontos por semestre

(limite de 20 pontos)

II – Certificado de conclusão de Curso de Aperfeiçoamento com carga horária mínima de 180 horas

10 pontos

III – Monitoria

4 pontos por semestre

(limite 12 pontos)

IV – Bolsista de órgãos de fomento à pesquisa

4 pontos por semestre

(limite 12 pontos)

V – Apresentação de trabalhos em eventos científicos

4 pontos por semestre

(limite 12 pontos)

VI – Artigos em cadernos de eventos acadêmicos

10 pontos por artigo

VII – Resenha em cadernos de eventos acadêmicos

7 pontos por resenha

VIII – Resumo em cadernos de eventos acadêmicos

3 pontos por resumo

IX – Certificado de participação como ouvinte em eventos acadêmicos como congressos, seminários, jornadas e treinamentos.

2 pontos por eventos

(limite 10 pontos)

¶Art.20. A comissão de seleção dos candidatos ao Curso será constituída pelo Coordenador do Curso e uma comissão de professores designados pelo setor.

SEÇÂO III

DA MATRÍCULA

¶Art.21. Os candidatos classificados na seleção deverão efetuar suas matrículas na Secretária do Curso, dentro do prazo fixado pela Coordenação.

¶Art.22. A falta da efetivação da matrícula, no prazo fixado, implica a exclusão do candidato, bem como a perda de todos os direitos decorrentes da classificação no processo seletivo e a conseqüente convocação dos classificados para ocupar a vaga.

¶Art.23. É vedado o trancamento da matrícula, seja isoladamente ou conjunto de disciplinas.

¶Art.24. Os candidatos inscritos para seleção, na forma do disposto neste Regulamento, deverão, antes do início das aulas do Curso, satisfazer a exigência da apresentação do certificado ou diploma de conclusão do Curso de Graduação.

CAPÌTULO II

DO REGIMENTO DIDÁTICO-CIENTÌFICO

SEÇÂO I

DA ORGANIZAÇÃO CURRICULAR

¶Art.25. O Curso de Especialização em Gestão Escolar terá duração de 405 horas equivalentes a 27 créditos, distribuídos em 7 disciplinas e exigirá a elaboração de uma monografia como Trabalho Final.

¶Art.26. O período de realização do Curso será definido, mediante portaria expedida pela Pró-Reitoria de Pós-Graduação e Pesquisa, a partir de entendimento com a sua Coordenação.

¶Art.27. O Curso será estruturado em três eixos vinculado entre si:

I - O direito à educação e a função social da escola básica;

II - Políticas de educação e a gestão democrática na Gestão Escolar;

III - Projeto Político Pedagógico e Praticas Democráticas na Gestão Escolar.

Parágrafo único. Os eixos mencionados no caput deste artigo estão consubstanciados

em seis Salas Ambientes, além de um ambiente introdutório à Plataforma Moodle e ao Curso de Especialização:

a) Sala I: Indrodução ao Ambiente Moodle e ao Curso (45 h);

b) Sala II: Fundamentos do Direito à Educação (60 h);

c) Sala III: Políticas e Gestão na Educação (60 h);

d) Sala IV: Planejamento e práticas da Gestão Escolar (60 h);

e) Sala V: Tópicos Especiais (30 h);

f) Sala VI: Oficinas Tecnológicas (30 h);

g) Sala VII: Projeto Virtual (120 h).

SEÇÃO II

DO TRABALHO FINAL

¶Art.28. Concluídos os créditos, o aluno deverá apresentar a monografia dentro do prazo fixado pela portaria da PRPG, que estabelece o período do Curso.

¶Art.29. Os professores do Curso formarão uma equipe para orientar e acompanhar as monografias dos alunos.

§1º O professor escolhido pelo aluno para acompanhar a monografia passará a exercer a função de orientador.

§2º Quando o professor escolhido para ser orientador não pertencer ao corpo docente do Curso, o aluno deverá apresentar requerimento ao Colegiado, acompanhado do Curriculum Vitae do professor preferido.

¶Art.30. Caberá ao orientador e ao orientando traçar a sistemática de orientação da monografia.

SEÇÃO III

DA VERIFICAÇÃO DO RENDIMENTO ESCOLAR

¶Art.31. A avaliação do rendimento escolar do Curso de Especialização em Gestão Escolar obedecerá às normas constantes na legislação que rege a matéria no âmbito da UFPB.

¶Art.32. No Curso, o aluno será avaliado durante todo desenvolvimento do processo ensino-aprendizagem.

¶Art.33. O rendimento escolar de cada uma das disciplinas será avaliado por meio de trabalhos escritos e/ ou outras formas de verificação de aprendizagem, sendo o grau final expresso por meio de conceitos, de acordo com a seguinte tabela.

CONCEITO

SIGNIFICADO

GRAU

A

Excelente

9,0 a 10,0

B

Bom

8,0 a 8,9

C Regular

7,0 a 7,9

D

Reprovado

0, a 6,9

¶Art.34. Será dada a oportunidade ao aluno, quando este faltar à avaliação, à realização de nova avaliação será com tempo estabelecido pelo professor da disciplina e pela Coordenação do Curso.

SEÇÃO IV

DO APROVEITAMENTO DE ESTUDOS

¶Art.35. Será permitido o aproveitamento de estudos de disciplinas cursadas anteriormente pelo aluno conforme critérios fixados pelo artigo 36 da Resolução nº 5696 do CONSEPE.

SEÇÃO V

DA EXPEDIÇÃO DE CERTIFICADOS

¶Art.36. Os certificados do Curso serão emitidos pela Pró-Reitoria de Pós-Graduação e Pesquisa, acompanhados dos respectivos Históricos Escolares dos quais constarão:

I - currículo do Curso, relacionando-se para cada disciplina a sua carga horária, o nome do docente responsável e respectiva titulação, bem como o conceito obtido pelo aluno;

II - forma de avaliação de aproveitamento adotada;

III - período em que foi ministrado o Curso e sua duração;

IV - declaração de que o Curso obedeceu a todas as disposições da Resolução CES/CNE nº 01/2007 e da Resolução nº 5696 do CONSEPE.

¶Art.37. Para obtenção do Certificado do Curso, o aluno deverá ter preenchido os seguintes requisitos:

I - ter sido aprovado em todas as disciplinas da Estrutura Curricular, conforme os Critérios de avaliação estabelecidos;

II - ter integralizado os créditos das disciplinas oferecidas, conforme a Estrutura Curricular constante no Anexo II da Resolução que aprovou este Regulamento;

III - ter apresentado a Monografia de fim de Curso obtendo aprovação.

¶Art.38. A escolha de profissionais para o corpo docente obedecerá, preferencialmente, aos seguintes critérios:

I - maior titulação;

II - pertencer ao quadro docente da UFPB;

III - estar submetido ao regime de trabalho de dedicação exclusiva ou de 40 horas;

IV - participação de atividades de ensino na graduação e/ou na pós-graduação e em pesquisa;

V - relevância da produção técnica, científica e artística nos últimos cinco anos.

¶Art.39. A titulação dos membros do corpo docente do Curso é o

título de Doutor ou Mestre na área de conhecimento do Curso ou em área afins.

§1º Poderá ser escolhido, excepcionalmente, professor que, embora não possuindo o título de Doutor ou Mestre, tenha a sua qualificação julgada suficiente pelo Colegiado do Curso e pelo CONSEPE.

§2º O número de docentes sem título de Doutor ou Mestre não poderá ultrapassar um terço do corpo docente.

¶Art.40. A substituição de membro do corpo docente será permitida, desde que o docente substituto preencha os requisitos especificados nos Arts. 38 e 39 deste Regulamento.

§1º A substituição será feita com base em justificativa do Coordenador aprovada, sucessivamente, pelo Colegiado do Curso e Colegiado Departamental.

§2º A certidão de aprovação pelo Colegiado Departamental da justificativa de substituição de docente deverá ser encaminhada à Pró-Reitoria de Pós-Graduação e Pesquisa.

¶Art.41. O corpo docente deverá possuir, no mínimo, dois terços dos professores vinculados ao quadro permanente da UFPB, ressalvados os casos excepcionais, desde que devidamente justificados pelo Colegiado do Curso e aprovados pela Pró-Reitoria de Pós-Graduação e Pesquisa.

SEÇÃO II

DO CORPO DISCENTE

¶Art 42. O pessoal discente de que trata este Regulamento será regido pelas normas de que dispõe o Regimento Geral da Universidade Federal da Paraíba.

¶Art.43. Além dos casos previstos no Regimento Geral da UFPB, será desligado do Curso o aluno que:

I – não atingir a freqüência mínima de setenta e cinco por cento da carga horária prevista nos encontros presenciais;

II – obtiver uma reprovação em disciplina durante a integralização do Curso;

III – for reprovado na apresentação do Trabalho Final.

TÍTULO IV

DAS DISPOSIÇÕES GERAIS E TRANSITÓRIAS

¶Art.44. Os casos omissos no presente Regulamento serão analisados pelo Colegiado do Curso, à luz da legislação vigente, e pelo CONSEPE, em última instância, quando for o caso.

¶Art.45. Este Regulamento estará sujeito às demais normas que regulamentam os Cursos Lato Sensu na UFPB.

¶Art.46. Este Regulamento entrará em vigor na data de sua aprovação por Resolução especifica do CONSEPE.

ANEXO II À RESOLUÇÃO Nº 59/2007 DO CONSEPE

ESTRUTURA CURRICULAR DO CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU, EM NÍVEL DE ESPECIALIZAÇÃO, DENOMINADO CURSO DE ESPECIALIZAÇÃO EM GESTÃO ESCOLAR SOB A RESPONSABILIDADE DO DEPARTAMENTO DE HABILITAÇÕES PEDAGÓGICAS DO CENTRO DE EDUCAÇÃO.

ELENCO E EMENTAS PROFESSORES DAS DISCIPLINAS

Nº

IDENTIFICAÇÃO DAS DISCIPLINAS

CARGA HORÁRIA

01

Introdução ao Curso e ao ambiente virtual

45

02

Fundamentos do Direito à Educação

60

03

Políticas e Gestão na Educação

60

04

Planejamento e Práticas da Gestão Escolar

60

05

Tópicos Especiais

30

06

Oficinas Tecnológicas

30

07

Projeto Vivencial

120

08

Trabalho Final de Curso

--

CARGA HORÁRIA TOTAL (em horas-aula)

405

EMENTÁRIO DAS DISCIPLINAS

1. Disciplina: Introdução ao Curso e ao ambiente virtual

Carga horária: 45 horas-aula.

Ementa:

Apresentação, diretrizes e orientações gerais do curso. Familiarização dos cursistas com a linguagem adotada na plataforma, com os ambientes e ferramentas de navegação, disponíveis para os momentos de formação no Curso.

2. Disciplina: Fundamentos do Direito à Educação

Carga horária: 60 horas-aula.

Ementa:

a) Direito à Educação: fundamentos históricos e filosóficos: Processos que constituíram a educação como um direito universal; pressupostos teóricos e filosóficos que historicamente têm embasado esse direito; a democracia e o direito à educação no Brasil.

b) Conhecimento, currículo e cultura escolar: Processos culturais, políticas e práticas curriculares; diversidade e cultura escolar; as práticas de produção e de divulgação do conhecimento e seus vínculos com os saberes escolares.

3. Disciplina: Políticas e Gestão na Educação

Carga horária: 60 horas-aula.

Ementa:

a) Política educacional e a gestão escolar: A política educacional como política pública no contexto da sociedade brasileira; a escola e a sala de aula como o locus de materialização da política educacional; focalização das medidas de política direcionadas à gestão escolar; dificuldades e possibilidades na construção de uma gestão democrática.

b) Financiamento da educação e a gestão escolar: Financiamento da educação no Brasil: implicações sociais, econômicas e políticas; controle social dos gastos públicos em educação; fontes de financiamento e sua relação com a organização do trabalho escolar; aplicação e gestão dos recursos financeiros na escola na perspectiva democrática; padrões mínimos e custo aluno/qualidade.

c) Gestão democrática da escola e os sistemas de ensino: Gestão escolar democrática: definições, princípios e mecanismos de sua implementação; organização da educação escolar no Brasil, na perspectiva da gestão democrática: sistemas de ensino, órgãos deliberativos e executivos, regime de colaboração, programas, projetos e ações.

4. Disciplina: Planejamento e Práticas da Gestão Escolar

Carga horária: 60 horas-aula.

Ementa:

a) Avaliação institucional e da aprendizagem: Abordagens teórico-metodológicas sobre a avaliação institucional; a avaliação institucional como mecanismo de construção e implementação do projeto político-pedagógico na escola; avaliação da aprendizagem no contexto da avaliação institucional.

b) Trabalho pedagógico e o cotidiano escolar: Planejamento e organização do trabalho pedagógico na escola: dimensão política e técnica e sua relação com as especificidades do cotidiano escolar; organização e procedimentos na perspectiva da gestão democrática da escola; condições de oferta para assegurar padrões mínimos de qualidade: infra-estrutura, ambiente e funcionamento, recursos humanos; processos participativos e envolvimento da comunidade escolar; papel dos agentes que integram a comunidade escolar.

c) Sistemas informacionais de gestão e ferramentas tecnológicas: Ferramentas tecnológicas de apoio e suporte ao processo de gestão educacional e análise de constituição de Redes de Gestão com uso da Telemática.

5. Disciplina: Tópicos Especiais

Carga horária: 30 horas-aula.

Ementa: Desenvolvimento de conteúdos e atividades acadêmicas complementares, definidas na proposta de implementação do Projeto desse Curso em cada Universidade.

6. Disciplina: Oficinas Tecnológicas

Carga horária: 30 horas-aula.

Ementa:

Suporte tecnológico e favorecimento de aprendizagens sobre a utilização dos diversos recursos da telemática, com vistas à aplicação nas atividades gestoras.

7. Disciplina: Projeto Vivencial

Carga horária: 120 horas-aula.

Ementa: O trabalho do gestor na escola: dimensões, relações, conflitos, formas de atuação; o Projeto Político-Pedagógico (PPP) como projeção do futuro; formulação e desenvolvimento de projeto de intervenção ou pesquisa na escola com estreita vinculação com o PPP; etapas de elaboração de um PPP da escola; técnicas de elaboração de projetos; rotinas administrativas e pedagógicas.

Considerando as especificidades de cada sistema de ensino e de cada escola, a construção e/ou avaliação do Projeto Político-Pedagógico (PPP) envolverá etapas como: fundamentação teórica, sensibilização e mobilização da comunidade, diagnóstico da escola, planejamento, implementação e avaliação do projeto. As situações pedagógicas para (re)elaboração do PPP poderão ser as seguintes:

Na ausência de PPP na escola, desenvolver trabalho para sua elaboração e implementação.

Na existência de PPP na escola, se for o caso, promover sua reelaboração ou desenvolver trabalho de pesquisa e de avaliação crítica sobre o impacto do PPP na realização da gestão democrática na escola e no desempenho escolar. (cf. Projeto do Curso).